চাঁদপুর জেলা পরিষদের প্রতিনিধি নির্বাচনের মাধ্যমে পরিবর্তন এবং প্রধান নির্বাহী কর্মকর্তা বদলি হলেও কিছু কর্মকর্তা-কর্মচারী দীর্ঘ দিন ধরে বহাল তবিয়তে রয়েছেন। অভিযোগ রয়েছে, কেউ কেউ নিজ জেলায় চাকরি করছেন ১০ থেকে ১৮ বছর পর্যন্ত। দীর্ঘ দিন একই জেলায় চাকরি করার কারণে এসব কর্মকর্তা ও কর্মচারীর বিরুদ্ধে বিভিন্ন সময় নানা অনিয়মের অভিযোগ উঠেছে। তারপরও নানা কূটকৌশল অবলম্বন করে তারা নিজ জেলায় চাকরি করছেন। তাদের বদলি করা হলেও তার বাস্তবায়ন করা সম্ভব হচ্ছে না।

জেলা পরিষদ মূলত সামাজিক কল্যাণ, শিক্ষা, স্বাস্থ্য, ক্ষুদ্র অবকাঠামো নির্মাণ, ক্ষমতায়ন এবং উন্নয়নের মাধ্যমে জেলাবাসীর জীবনমান উন্নয়নে কাজ করে থাকে। আর এসব কাজ প্রত্যন্ত গ্রাম থেকে শুরু করে শহরের মানুষের সঙ্গে সম্পর্কিত। এসব কর্মকর্তা-কর্মচারী দীর্ঘদিন একই স্থানে চাকরি করায় উন্নয়ন কাজের সঠিক বাস্তবায়ন বাঁধাগ্রস্ত হচ্ছে। একই সঙ্গে সঠিকভাবে তত্ত্বাবধান হচ্ছে না জেলা পরিষদের উন্নয়নমূলক ও রুটিন কাজও।

এসব কর্মচারী দীর্ঘদিন একই চেয়ারে থাকায় জেলা পরিষদের কাজে তাদের সখ্য গড়ে উঠেছে। এছাড়া রাজনৈতিক দলের নির্বাচিত প্রতিনিধিদের সঙ্গেও তাদের বিশেষ সম্পর্ক গড়ে উঠে। এতে কেউ কেউ ব্যক্তিগতভাবে লাভবান হন বলে অভিযোগ রয়েছে। জেলা পরিষদের নির্ভরযোগ্য সূত্র এসব তথ্য নিশ্চিত করেছে।

জানা গেছে, ৫ আগস্টের পটপরিবর্তনের পর কর্মস্থলে না থাকায় দায়িত্ব থেকে বাদ পড়েছেন জেলা পরিষদ চেয়ারম্যান। তার পরিবর্তে স্থানীয় সরকার মন্ত্রণালয়ের নির্দেশনায় প্রশাসকের দায়িত্বে রয়েছেন জেলা প্রশাসক।

জেলা পরিষদের সহকারী প্রকৌশলী (চলতি দায়িত্ব) মো. ইকবাল হোসেন এই পদে যোগদান করেন ২০১৫ সালের ৯ জুলাই। তার বদলির আদেশ হলেও তদ্বির করে তিনি একইস্থানে রয়ে গেছেন। সাঁটলিপিকার শেখ মহিউদ্দিন আহমেদ ২০০৬ সালের ১০ জুন থেকে রয়েছেন এখানে। হিসাবরক্ষক মো. ইকবাল হোসেন ২০০৮ সালের ১১ নভেম্বর থেকে কাজ করছেন একই চেয়ারে। প্রধান সহকারী মো. মজিবুর রহমান ২০০৬ সালের ১০ মে যোগদান করেন। আর সার্ভেয়ার মো. নাছির উদ্দিন রয়েছেন ২০১২ সালের ১৮ মার্চ থেকে।

জেলা পরিষদের জনবল সংখ্যা ২৯ জন। তবে তাদের কেউই বদলি হতে চান না। বদলি হলেও তদ্বির করে তারা তা রোধ করেন কিংবা চেষ্টা করেন ধামাচাপা দেয়ার।